隨著疫情的反復(fù)無(wú)常,在2020年冬天,新冠疫情繼續(xù)在全世界范圍內(nèi)蔓延。而在我國(guó),雖然疫情形勢(shì)不如歐美國(guó)家那么嚴(yán)峻,但各大企業(yè)也需要做好相應(yīng)的防備工作。
為了避免再次出現(xiàn)像2020年初的停工停產(chǎn)的情況,企業(yè)都應(yīng)該做好線上工作的準(zhǔn)備,其中線上員工會(huì)議直播是最方便的工作方式。
1、符合疫情的需要
2、員工可以隨時(shí)隨地參與,不受地點(diǎn)的限制
3、時(shí)間更為靈活
4、員工的參與率相對(duì)會(huì)非常高
5、避免了其它要素的干擾,比如照顧家庭成員、人身安全、交通及飲食安排等等
6、避免某些不喜歡群體活動(dòng)的同事出現(xiàn)尷尬情緒
7、流程簡(jiǎn)化,成本降低,獎(jiǎng)品等可以更豐富化
未來(lái)線上員工會(huì)議直播能否保持持續(xù)性,與客戶習(xí)慣有很大的關(guān)系。眼下井噴式增長(zhǎng)的前提是員工無(wú)法到公司辦公,只能轉(zhuǎn)移到線上。但好在可以讓沒(méi)有接觸過(guò)在線辦公的企業(yè)和員工體驗(yàn)了在線辦公的方便快捷,但客戶習(xí)慣能否留存,還是一個(gè)尚待商討的問(wèn)題。
所以,疫情過(guò)后,企業(yè)恢復(fù)了正常工作模式,也許會(huì)將在線辦公作為原有工作方式的補(bǔ)充。但更加理想的情況是,線上員工會(huì)議直播會(huì)形成主流,從而打造線上為主、線下為輔的工作模式。
KESION 科汛軟件
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互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展給各行業(yè)或多或少的都產(chǎn)生了一定的影響,而教育培訓(xùn)行業(yè)是影響較深的一個(gè)行業(yè),企業(yè)內(nèi)訓(xùn)系統(tǒng)從一開(kāi)始注重教務(wù)管理,培訓(xùn)只是將線下培訓(xùn)的內(nèi)容上傳到系統(tǒng)中,到中期注重移動(dòng)端的培訓(xùn)管理,這一時(shí)期培訓(xùn)的
在線教育越來(lái)越受人重視,水漲船高,網(wǎng)校系統(tǒng)已經(jīng)在教育機(jī)構(gòu)中流轉(zhuǎn)開(kāi)來(lái),作為一家中小型的培訓(xùn)機(jī)構(gòu),如何選擇一個(gè)網(wǎng)校系統(tǒng)來(lái)搭建一個(gè)在線教育平臺(tái)?第一、自主研發(fā),這種搭建網(wǎng)校的方式,比較適合資金充裕的大品牌,
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